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2017年重慶江津區(qū)考核招聘衛(wèi)生事業(yè)單位公告

2017-08-07 13:58:53 |文章來源:事業(yè)單位招聘考試網(wǎng)|事業(yè)單位考試網(wǎng)

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2017年重慶江津區(qū)考核招聘衛(wèi)生事業(yè)單位公告已發(fā)布,報名時間:2017年8月22日,事業(yè)單位招聘考試網(wǎng)特別整理了2017事業(yè)單位招聘公告,助考生順利通過考試。

2017年重慶江津區(qū)考核招聘衛(wèi)生事業(yè)單位公告

為加強江津區(qū)衛(wèi)生人才隊伍建設(shè),規(guī)范進人行為,根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》、《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》(渝人發(fā)〔2006〕44號)和市委組織部、市人力社保局《關(guān)于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(渝人社發(fā)〔2011〕326號)及市人力社保局《關(guān)于印發(fā)<重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法>等6個公開招聘配套文件的通知》(渝人社發(fā)〔2016〕281號)等有關(guān)規(guī)定,經(jīng)市人力社保局核準,現(xiàn)面向2017年畢業(yè)的農(nóng)村訂單定向醫(yī)學生公開考核招聘江津區(qū)衛(wèi)生事業(yè)單位工作人員。

一、招聘原則

本次招聘堅持民主、公開、競爭、擇優(yōu)的方針,按照德才兼?zhèn)涞臉藴,采取考核方式進行。

二、招聘單位及人數(shù)

本次從定向江津區(qū)培養(yǎng)的2017年農(nóng)村訂單定向應(yīng)屆醫(yī)學生中,公開考核招聘衛(wèi)生事業(yè)單位工作人員7名(詳見附件1)。

招聘人員需符合以下條件:

1.具有中華人民共和國國籍,年滿18周歲者;

2.遵守憲法和法律;

3.具有良好的品行;

4.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

5.符合崗位所需的其他條件(詳見《一覽表》);

6.符合事業(yè)單位公開招聘工作人員回避制度的有關(guān)要求;

7.具備國家規(guī)定的該崗位所需的必要條件;

凡下列人員不屬于招聘范圍:

曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;刑罰尚未執(zhí)行完畢或?qū)儆谛淌掳讣桓嫒恕⒎缸锵右扇,司法機關(guān)尚未撤銷案件、檢察機關(guān)尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員;尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;未取得協(xié)議要求的相應(yīng)學歷(學位)的人員;具有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

三、報名及資格審查

本次公開考核招聘采取現(xiàn)場報名。

(一)報名時間:2017年8月22日9:00-12:00,14:00-17:30。

(二)報名地點:江津區(qū)人力資源和社會保障局三樓人事考試中心。

(三)報名時必須由考生本人提供以下材料:

(1)《江津區(qū)招聘事業(yè)單位工作人員報名登記表》;

(2)持有關(guān)證件原件及復印件各1份(身份證、學歷證、學位證、協(xié)議書等證明材料);

(3)2寸免冠登記照1張。

資格審查合格者,按規(guī)定繳納報名考務(wù)費。

(四)考生只能選擇一個崗位報考,按各報考崗位,分別競爭,分別聘用。

四、考試

考核招聘考試為面試。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進行,面試分值100分,當場宣布面試成績。面試成績未達到60分者,不得確定為面試人選?脊賹忌嬖嚦煽冊u定在60分以下或90分以上的,須在評分表中說明理由;面試最后結(jié)果在60分以下或90分以上的,考官組應(yīng)寫出書面說明,報區(qū)人力資源和社會保障局備案。

面試時間定于2017年8月22日15:00,面試地點為:江津區(qū)人力資源和社會保障局三樓會議室。

公開考核招聘考試總成績=面試成績。

五、體檢、選崗和考察

(一)體檢

體檢人選按照擬招聘崗位人數(shù),根據(jù)報考該崗位考生考試總成績從高分到低分等額確定(當總分相同時,則加試專業(yè)科目測試,以加試成績高者優(yōu)先)。

體檢標準參照原國家人事部頒布的《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)的通知》(國人廳發(fā)〔2007〕25號)和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)>及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)以及《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等規(guī)定,并結(jié)合本行業(yè)或崗位實際要求執(zhí)行,并按規(guī)定填寫《事業(yè)單位工作人員聘用體檢表》。體檢費用由考生自行承擔。

體檢在縣級以上綜合性醫(yī)療機構(gòu)進行。招聘單位或受檢人對體檢結(jié)論有異議的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書面提出復檢申請,經(jīng)江津區(qū)人力資源和社會保障局同意后到指定醫(yī)院進行一次性復檢,體檢結(jié)果以復檢結(jié)論為準。

(二)選崗

考生確定為體檢人選后,根據(jù)各自報考的崗位,以考試總成績由高到低依次選擇招聘單位。若出現(xiàn)考試總成績相同的情況,則按上述確定體檢人員的辦法辦理。體檢不合格或經(jīng)確認自動放棄體檢、選崗資格,其缺額在選崗后統(tǒng)一按報考該崗位考生總成績從高分到低分依次遞補一次(選崗結(jié)束3個工作日后出現(xiàn)的缺額,不再遞補);再次出現(xiàn)的缺額不再遞補。

(三)考察

體檢合格者,由主管部門會同招聘單位按照《重慶市事業(yè)單位公開招聘工作人員考察辦法》,對應(yīng)聘人員資格條件進行復審,并對其政治思想素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、能力素質(zhì)、遵紀守法情況、日常學習工作情況以及是否需要回避等統(tǒng)一組織考察?疾(資格復查)不合格或經(jīng)確認自動放棄資格,不再遞補。公示及以后環(huán)節(jié)出現(xiàn)的缺額不再遞補。

六、信息公布

面試通知、體檢通知、擬聘人員名單等信息,將在江津區(qū)人力資源和社會保障網(wǎng)公布,不再另行通知。

七、公示

擬聘人員按《關(guān)于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招(選)聘公示工作的通知》(渝人社辦〔2010〕96號)和《關(guān)于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(渝人社發(fā)〔2011〕326號)等有關(guān)要求,在重慶市人力資源和社會保障網(wǎng)及江津區(qū)人力資源和社會保障網(wǎng)上公示,公示時間為7個工作日。公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、性別、出生年月、學歷(學位)、專業(yè)、考試總成績、畢業(yè)院校(或工作單位)、擬聘崗位等。

八、聘用及待遇

經(jīng)公示無異議或經(jīng)核實不影響聘用的人員,在區(qū)人力社保局審批同意聘用后,由招聘單位法定代表人或者其委托人與受聘人員按照《重慶市事業(yè)單位試行人員聘用制度實施辦法》(渝府發(fā)〔2003〕37號)和《重慶市人事局關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈事業(yè)單位聘用合同(范本)〉的通知》(渝人發(fā)〔2006〕68號)的規(guī)定,簽訂《事業(yè)單位聘用合同》,確立人事關(guān)系,完善聘用手續(xù),相關(guān)待遇按重慶市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

公開招聘的人員按規(guī)定實行試用期。試用期滿考核合格,予以正式聘用;試用期內(nèi)或期滿考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求的人員,取消聘用資格。

年齡計算截止時間為2017年8月22日,如“35周歲及以下”指1981年8月22日以后出生,依次類推。

本次公開考核招聘事業(yè)人員在聘用單位最低服務(wù)期限為6周年。未滿服務(wù)期者,解除聘用合同、終止人事關(guān)系并承擔相應(yīng)違約責任。

九、紀律要求

公開招聘事業(yè)單位工作人員,是公開選拔優(yōu)秀人才的重要渠道,要嚴格執(zhí)行有關(guān)政策規(guī)定。對招聘工作中的各個環(huán)節(jié),必須嚴肅人事工作紀律,確保招聘工作順利進行。要自覺接受紀檢監(jiān)察和社會各界的監(jiān)督,嚴禁徇私舞弊,若有違反規(guī)定或弄虛作假,一經(jīng)查實,取消報名資格或聘用資格,并按有關(guān)規(guī)定追究當事人的責任。

十、其他

考試考務(wù)咨詢電話:023-47272805、023-47522709。

本簡章由江津區(qū)人力資源和社會保障局負責解釋。

1. 江津區(qū)2017年面向農(nóng)村訂單定向醫(yī)學生考核招聘衛(wèi)生事業(yè)單位工作人員一覽表

2. 報名登記表

附件:點擊下載

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(編輯:姜芃)
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