2015年遵義市匯川區(qū)人民醫(yī)院招考公告

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 　　2015年遵義市匯川區(qū)人民醫(yī)院招聘公告

　　事業(yè)單位招聘考試網(wǎng)2015年12月19日訊：匯川區(qū)人民醫(yī)院已委托遵義市第一人民醫(yī)院管理，為遵義市第一人民醫(yī)院匯川分院。為拓寬選人視野，引進(jìn)競爭機(jī)制，促進(jìn)優(yōu)秀人才脫穎而出，更好地適應(yīng)我區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的需要，經(jīng)區(qū)政府研究同意，報遵義市人力資源和社會保障局批準(zhǔn)，決定面向社會公開招聘匯川區(qū)人民醫(yī)院(遵義市第一人民醫(yī)院匯川分院)專業(yè)技術(shù)人員25名。根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)、《貴州省事業(yè)單位公開招聘操作辦法(試行)》以及《遵義市事業(yè)單位公開考試招聘新增人員暫行辦法》的有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)發(fā)布簡章如下：

　　一、招聘職位及職數(shù)

　　公開招聘專業(yè)技術(shù)人員25名，職位及資格條件詳見《匯川區(qū)人民醫(yī)院2015年公開招聘人員職位表》(附后)。

　　二、招聘對象及條件

　　(一)招聘對象

　　2015年及以前畢業(yè)的�？萍耙陨蠈W(xué)歷的應(yīng)、往屆畢業(yè)生，戶籍不限。

　　(二)報考條件

　　1、具有中華人民共和國國籍;

　　2、擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會主義;

　　3、具有良好的政治素質(zhì)和品行，具有為人民服務(wù)的思想，遵紀(jì)守法;

　　4、年齡在18周歲以上(1997年12月23日及以前出生)，35周歲以下(1979年12月24日及以后出生)，獲得碩士或博士研究生學(xué)歷學(xué)位人員，以及具有副高級及以上職稱人員年齡可放寬到40周歲(1974年12月24及以后出生);

　　5、身體條件符合事業(yè)單位工作人員要求，具體參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊〉(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)和《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2013〕58號)規(guī)定執(zhí)行;

　　6、具備擬報考職位所需的其他資格條件;

　　以下人員不得報考：

　　1、截止2015年12月23日服務(wù)未滿一屆的“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”人員。

　　2、匯川區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職在編人員(工勤人員除外)。

　　3、曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機(jī)密等原因受過黨紀(jì)、政紀(jì)處分的。

　　4、曾因犯罪受過刑事處罰的。

　　5、被開除公職的人員或被辭退未滿5年的人員。

　　6、違反計(jì)劃生育法律和政策的。

　　7、近三年中有年度考核稱職(合格)以下等次的在職人員(試用期不定等次除外)。

　　8、新招錄(聘)到機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作仍在試用期以內(nèi)的。

　　9、法律規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位新增人員的其他情形的人員。

　　三、招聘方法和程序

　　(一)方法

　　貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，采取公開報名、考試、嚴(yán)格考察、擇優(yōu)聘用的方式進(jìn)行。

　　(二)程序

　　此次公開招聘匯川區(qū)人民醫(yī)院(遵義市第一人民醫(yī)院匯川分院)專業(yè)技術(shù)人員的基本程序?yàn)椋喊l(fā)布公告、報名與資格初審、筆試、資格復(fù)審與面試(實(shí)際操作測試)、體檢、考察、公示、辦理聘用手續(xù)。

　　1、發(fā)布公告：在《遵義晚報》、遵義人力資源和社會保障網(wǎng)、遵義市人力資源和社會保障局微信公眾平臺、遵義市第一人民醫(yī)院、匯川區(qū)人民政府網(wǎng)、匯川區(qū)人力資源和社會保障網(wǎng)，就招聘職位、招聘范圍、報名資格條件、招聘程序等發(fā)布公告。

　　2、報名與資格初審：

　　(1)報名時間

　　2015年12月23日至12月24日(早上9:00—12:00，下午13:30—17:00)。

　　(2)報名地點(diǎn)

　　匯川區(qū)計(jì)劃生育婦幼保健中心3樓(匯川大道中段)。

　　(3)報名方式

　　報名采取現(xiàn)場報名方式進(jìn)行，符合報考條件的考生，可本人或委托他人在報名時間內(nèi)到現(xiàn)場報名。報名時，每人限報一個職位。資格初審?fù)ㄟ^后交報名費(fèi)100元。

　　報考人員須仔細(xì)對照《招聘簡章》和《匯川區(qū)人民醫(yī)院公開招聘人員職位表》要求的資格條件，如實(shí)提交本人有關(guān)信息和材料，個人不符合資格條件的職位不能報考，否則責(zé)任自負(fù)。

　　報考人員如因?qū)W歷、專業(yè)、年齡及其它應(yīng)備條件等不符合《招聘簡章》資格條件，在招聘各環(huán)節(jié)審查(復(fù)審)時均直接取消其進(jìn)入下一環(huán)節(jié)或聘用資格;《報名表》填寫信息不真實(shí)、不完整或填寫錯誤的，責(zé)任自負(fù);委托他人報名，若報名信息出現(xiàn)上述情況，視同報考人員本人填寫，由報考人員本人承擔(dān)責(zé)任。凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試或聘用資格。

　　(4)報考者須提供材料

　�、佟秴R川區(qū)公開招聘事業(yè)單位人員報名表》(以下簡稱《報名表》)1份;

　�、诒救擞行Ь用裆矸葑C、畢業(yè)證書、執(zhí)業(yè)資格證書(無執(zhí)業(yè)資格證可憑市級衛(wèi)計(jì)部門出具的成績合格證明報考)的原件和復(fù)印件各1份;

　�、劢�期正面免冠1寸藍(lán)底照片3張;

　�、茉诼毴藛T須提供單位及主管部門同意報考證明以及近三年年度考核稱職(合格)及以上等次的證明，不提供同意報考證明以無業(yè)人員身份報考的視為提供虛假信息，查實(shí)后取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格;

　�、荨秴R川區(qū)公開招聘事業(yè)單位人員信息采集表》電子版;

　�、迗罂悸毼凰�需的其他材料。

　　(5)報名資格初審

　　報名資格初審工作由招聘單位及主管部門負(fù)責(zé)，招聘單位及主管部門對照《招聘簡章》和職位所需的資格條件對報考人員提交的報考材料進(jìn)行資格初審。審查的內(nèi)容包括畢業(yè)證書、資格證書;有效《居民身份證》;在職人員的單位及主管部門同意報考證明;報考職位所需的其他材料。

　　資格初審合格的，由資格初審人員簽署意見。因資格初審不嚴(yán)導(dǎo)致不符合條件的報考人員進(jìn)入考試環(huán)節(jié)的，該報考人員成績作無效處理，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

　　資格審查及復(fù)審貫穿于招聘工作的始終，在招聘各個環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)考生不符合簡章規(guī)定的資格條件或證書證件等弄虛作假，隨時取消其應(yīng)聘資格，其責(zé)任由考生自負(fù)。

　　符合招聘職位報考條件的報考人數(shù)與該職位招聘計(jì)劃數(shù)比例低于3：1的，則對該職位招聘計(jì)劃數(shù)予以調(diào)減或取消(其中150401-150413職位不設(shè)開考比例)。招聘職位計(jì)劃數(shù)調(diào)減或取消的情況由區(qū)公開招聘事業(yè)單位人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室(以下簡稱領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室)在匯川區(qū)人力資源和社會保障網(wǎng)向社會公布。職位招聘計(jì)劃取消的，由報考該職位的考生本人申請，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室同意后，可調(diào)整到符合報考條件的其他職位或退還報名費(fèi)。

　　(6)準(zhǔn)考證發(fā)放

　　考生憑有效《居民身份證》和繳納報名費(fèi)收據(jù)，在規(guī)定的時間內(nèi)，到指定地點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。領(lǐng)取準(zhǔn)考證時需認(rèn)真核對相關(guān)信息并簽字確認(rèn)，否則責(zé)任自負(fù)。若在規(guī)定時間內(nèi)未到指定地點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證者，視為自動放棄參加本次筆試考試。

　　準(zhǔn)考證發(fā)放時間：2015年12月26日(早上9:00-12：00，下午13：30-16:00)。

　　準(zhǔn)考證發(fā)放地點(diǎn)：匯川區(qū)計(jì)劃生育婦幼保健中心3樓(匯川大道中段)。

　　3、統(tǒng)一考試

　　考生必須同時持有效居民身份證和準(zhǔn)考證才能進(jìn)入考場參加考試�？荚嚪譃楣P試、面試(實(shí)際操作測試)兩部分，均按百分制計(jì)算。其中筆試成績百分制折算后占總成績的40%，面試(實(shí)際操作測試)成績占總成績的60%。筆試、面試(實(shí)際操作測試)成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。我區(qū)事業(yè)單位招聘不指定考試用書，不舉辦任何培訓(xùn)班。

　　(1)筆試

　　筆試內(nèi)容由公共基礎(chǔ)知識和專業(yè)知識兩部分組成，卷面分為150分。其中公共基礎(chǔ)知識占30%，專業(yè)知識占70%。公共基礎(chǔ)知識的范圍主要包括：政治理論與政策、法律基礎(chǔ)知識、事業(yè)單位基礎(chǔ)知識、職業(yè)道德、科技常識、人文歷史常識等方面的基礎(chǔ)知識和寫作;專業(yè)知識的范圍主要包括：本行業(yè)主要法律法規(guī)及從事本崗位工作必須掌握的專業(yè)基礎(chǔ)知識。

　　筆試時間為2015年12月27日上午9：00—11：30，具體考試地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。

　　(2)資格復(fù)審

　　資格復(fù)審在筆試結(jié)束后由招聘單位及主管部門負(fù)責(zé)。按各招聘職位計(jì)劃數(shù)1：3比例根據(jù)筆試成績從高到低確定資格復(fù)審人員，同一職位報考人員筆試成績名次按比例末位并列的，同時確定為資格復(fù)審人員。經(jīng)復(fù)審合格的，由資格復(fù)審人員簽署意見。資格復(fù)審合格人員進(jìn)入面試(實(shí)際操作測試)。經(jīng)復(fù)審不符合報考資格條件的報考人員，取消其進(jìn)入面試(實(shí)際操作測試)資格，該職位按筆試成績由高到低依次遞補(bǔ)。

　　(3)面試(實(shí)際操作測試)

　　面試(實(shí)際操作測試)成績總分為100分。通過資格復(fù)審的人員進(jìn)入面試(實(shí)際操作測試)。實(shí)際參加面試(實(shí)際操作測試)的考生人數(shù)與招聘職位計(jì)劃數(shù)僅為1:1或低于1:1比例的，考生的面試成績必須達(dá)到70分及以上(實(shí)際操作測試成績必須達(dá)到60分及以上)方能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

　　150401-150415職位進(jìn)行實(shí)際操作測試，主要測試應(yīng)試者的專業(yè)技術(shù)能力、實(shí)際操作、解決處理實(shí)際問題的能力和實(shí)踐應(yīng)用能力。

　　150416職位進(jìn)行結(jié)構(gòu)化面試，主要測試應(yīng)試者的反應(yīng)能力、邏輯思維能力、語言表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力、解決處理問題和實(shí)踐應(yīng)用能力、奉獻(xiàn)精神和責(zé)任心。

　　考生憑準(zhǔn)考證、本人有效居民身份證參加面試(實(shí)際操作測試)。

　　面試(實(shí)際操作測試)時間待定。面試(實(shí)際操作測試)人員名單、面試(實(shí)際操作測試)時間和地點(diǎn)將在匯川區(qū)人力資源和社會保障網(wǎng)進(jìn)行通知，參考者要密切關(guān)注網(wǎng)站公告，并根據(jù)網(wǎng)站通知要求按時參加面試(實(shí)際操作測試)，因自身原因未及時關(guān)注網(wǎng)站面試(實(shí)際操作測試)通知而影響參加考試的，責(zé)任自負(fù)。

　　(4)應(yīng)試人員總成績于面試(實(shí)際操作測試)后5個工作日內(nèi)在匯川區(qū)人力資源和社會保障網(wǎng)公布。

　　4、體檢

　　(1)由區(qū)招聘辦根據(jù)招聘職位計(jì)劃數(shù)和考試總成績由高到低按1：1的比例(若總成績出現(xiàn)并列，以筆試成績高者優(yōu)先;若筆試成績?nèi)韵嗤瑒t再次進(jìn)行面試(實(shí)際操作測試)，以第二次面試(實(shí)際操作測試)成績高者優(yōu)先)確定體檢對象。體檢合格者確定為考察對象，考生放棄體檢或體檢不合格的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

　　(2)體檢由區(qū)招聘辦統(tǒng)一組織，體檢費(fèi)用由考生自理。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》、《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊>(試行)的通知》(人社部發(fā)[2010]19號)和《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)[2013]58號)規(guī)定執(zhí)行。

　　(3)體檢時間由區(qū)招聘辦另行通知。

　　5、考察

　　考察工作由領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一部署，招聘單位及主管部門具體負(fù)責(zé)實(shí)施�？疾鞈�(yīng)當(dāng)組成考察組，考察組由兩人以上組成。考察組應(yīng)當(dāng)廣泛聽取意見，做到全面、客觀、公正，并據(jù)實(shí)寫出考察材料。

　　考察內(nèi)容主要包括考生政治思想素質(zhì)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等情況�？疾鞎r還須進(jìn)一步核實(shí)考生是否符合招聘職位規(guī)定的報考資格條件，確認(rèn)其報名時提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。

　　在考察中發(fā)現(xiàn)不符合招聘資格條件的，考察不合格，因考察不合格出現(xiàn)的空缺職位不予遞補(bǔ)。

　　6、公示

　　根據(jù)報考人員的考試、體檢及考察結(jié)果,由領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定擬聘用人員,并在匯川區(qū)人力資源和社會保障網(wǎng)公示7個工作日。對擬聘用人員在公示期間有異議的,區(qū)招聘辦按規(guī)定進(jìn)行調(diào)查。

　　公示期間查實(shí)有嚴(yán)重問題影響聘用的，取消聘用資格。一時難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后再決定是否聘用。

　　7、辦理聘用手續(xù)

　　(1)對擬聘人員公示期滿無問題或反映的問題不影響聘用的，報遵義市人力資源和社會保障局審批同意后，按相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)、簽訂聘用合同。新聘用人員實(shí)行試用期，試用期滿考核合格的，予以正式聘用;試用期內(nèi)或試用期滿考核不合格者，按照有關(guān)規(guī)定解除聘用合同。

　　(2)聘用的人員必須在規(guī)定時間內(nèi)到用人單位報到，逾期不報到者，視為自動放棄，取消其聘用資格。

　　簡章發(fā)布地址：事業(yè)單位招聘公告發(fā)布平臺()

　　四、紀(jì)律

　　招聘工作嚴(yán)格按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則進(jìn)行，堅(jiān)持公開報考條件、公開考試程序、公開考試結(jié)果“三公開”制度，接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會監(jiān)督。在公開招聘工作中，如有徇私舞弊、弄虛作假、泄露機(jī)密等行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，從重查處。

　　五、本簡章由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜由領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。

　　六、其他

　　1、公開招聘期間，有關(guān)事宜將在匯川區(qū)人力資源和社會保障網(wǎng)公布，因考生未認(rèn)真閱讀簡章或未按要求留意發(fā)布的事宜而造成的后果由考生自行承擔(dān)。

　　2、考生聯(lián)系電話要保持暢通，以便聯(lián)系。

　　3、考生參加筆試、面試(實(shí)際操作測試)、體檢需帶上準(zhǔn)考證和有效居民身份證原件�？忌�證件不齊全，不得參加筆試、面試(實(shí)際操作測試)和體檢。有關(guān)時間、地點(diǎn)等事項(xiàng)請關(guān)注匯川區(qū)人力資源和社會保障網(wǎng)，不再另行通知、提示。

　　4、筆試成績在匯川區(qū)人力資源和社會保障網(wǎng)公布。對筆試成績有異議者，本人可在成績公布后規(guī)定的時間內(nèi)提交書面申請復(fù)查本人成績，復(fù)查只核對分?jǐn)?shù)合計(jì)。

　　5、總成績在考試結(jié)束后5個工作日內(nèi)在匯川區(qū)人力資源和社會保障網(wǎng)公布。

　　政策咨詢電話：0851-28651559

　　舉報監(jiān)督電話：0851-28397767(區(qū)紀(jì)委、監(jiān)察局)

　　匯川區(qū)公開招聘事業(yè)單位人員領(lǐng)導(dǎo)小組

　　2015年12月17日

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